Менеджер по персоналу
Откликнуться на HH
Письмо будет отправлено руководителям и эйчарам OCS.
Пожалуйста, не забудь указать:
- фамилию, имя, город проживания
- опыт и контакты для связи (прикрепи резюме или оставь ссылку на профиль)
- интересующую вакансию (можно несколько)
Если наши интересы совпадают, как правило, мы выходим с обратной связью от 1 до 5 рабочих дней.
Мы OCS Distribution - федеральный ИТ-дистрибьютор проектных решений и ритейл‑продуктов.
Почему кандидату стоит обратить внимание именно на нас?
- У HR OCS большой опыт (с 2005 г) и положительная репутация.
- Нет массового подбора.
- Почти каждый второй из наших сотрудников (штат 2100+) работает в компании более 7 лет. Этот феномен объясняется сильной корпоративной культурой и ценностями, которые мы разделяем.
- Мудрый и интеллигентный менеджмент (приятно иметь дело с нашими руководителями, директорами, топ-менеджерами).
- Команда, которой мы гордимся.
- По результатам исследования совместно с Happy job у нас высокие индексы вовлеченности, лояльности, счастья (выше, чем в других больших ИТ-компаниях).
- Хорошо автоматизированы процессы.
- Мы не идеальные, поэтому у нас всегда есть работа.
Какие у нас ожидания от кандидата?
- Высшее образование.
- Опыт рекрутмента от года. Предпочтительно - опыт работы с коммерческими вакансиями.
- Знание различных каналов поиска.
- Личностные качества: дружелюбность, эффективная коммуникабельность, аккуратность, самоорганизованность, системное мышление, креативность, открытость новому.
Задачи:
- Полный цикл подбора персонала. Основные профили по вакансиям: коммерция, маркетинг, инженеры, бэк-офис.
- Сбор и анализ требований к кандидатам со стороны линейных и функциональных руководителей.
- Мониторинг рынка труда, проведение собеседований, администрирование процесса (мы работаем в Huntflow и Jira).
- Адаптация принятых сотрудников на всех этапах (от велком-встречи до разговора по душам).
- Участие в проектах HR - аналитика, автоматизация процессов, удержание и развитие.
Другая полезная информация
- Рабочий график – пятидневка с 10 до 18 часов (с перерывами на кофе и обед).
- Гибкий формат работы в офисе и удаленно.
- Бизнес-парк класса "А" КомСити, ст.м. Румянцево.
- Официальная заработная плата, оформление по ТК, оплачиваемые отпуска и больничные.
- Приятный бенефит по принципу индивидуального меню: кому – ДМС, кому – изучение итальянского, а кому – парусный спорт.
Приходи знакомиться!