Контент-маркетолог
Или написать на
Письмо будет отправлено руководителям и эйчарам OCS.
Пожалуйста, не забудь указать:
- фамилию, имя, город проживания
- опыт и контакты для связи (прикрепи резюме или оставь ссылку на профиль)
- интересующую вакансию (можно несколько)
Если наши интересы совпадают, как правило, мы выходим с обратной связью от 1 до 5 рабочих дней.
Мы OCS Distribution - федеральный дистрибьютор высоких технологий, инженерных решений, компьютерной и бытовой техники. Простым языком, в вашем пользовании (дома или в офисе) есть техника, которую поставили в магазин мы.
Начиная с 1994 года мы стабильно растем и развиваемся, несмотря на многочисленные кризисы.
У нас большой штат (+2000) самых разных специалистов: от кладовщиков, логистов, финансистов до разработчиков, дизайнеров и диджтл-маркетологов.
Почти каждый второй из наших сотрудников работает в компании более 7 лет. Этот феномен объясняется сильной корпоративной культурой и ценностями, которые мы разделяем.
Нашей команде маркетинга нужен Контент-маркетолог.
Мы готовы предложить:
График, формат, локация
- Пятидневка и восьмичасовой рабочий день, выходные и праздники - в соответствии с ТК РФ, 31 декабря мы всегда устраиваем себе выходной.
- Индивидуальный формат: часть времени в офисе с коллегами, часть - удаленно.
- Офис: Санкт-Петербург: Большой Сампсониевский проспект, 6 (м. Лесная)
Неформальность и гибкость
Мы ориентированы на результат. У каждого есть цели и задачи, внимательный руководитель, отзывчивые коллеги, простор для творчества и принятия решений.
ЗП и бонусы
- Все выплаты официальные и всегда вовремя.
- У нас не принято обсуждать свою и чужую ЗП - это конфиденциальная информация.
- Мы коммерческая компания, поэтому уровень оплаты труда и компетенций - тема для обсуждения.
- Есть социальные радости по принципу меню: кому питание, кому медицина или фитнес, а кому-то получение новых знаний. А еще мы поддерживаем своих, когда в одиночку справиться с проблемой практически невозможно.
Устойчивость
Мы не стартап, у нас богатый жизненный и коммерческий опыт, поэтому устойчивость и стабильность - это про нас.
Обучение и развитие - мы заинтересованы в профессиональном росте сотрудников и инвестируем в развитие нашей команды. Проводим тренинги, вебинары, обмениваемся опытом.
У нас принято
Просить помощи и советоваться. Не замалчивать ошибки, а вместе думать, как их не повторить. Общаться «на ты», что является для нас признаком открытости, а не фамильярности.
Мы не только работаем
У каждого есть рутинные задачи. Чтобы не утонуть в них, мы стараемся сделать нашу жизнь разнообразной — организуем флэш-мобы, клубы по интересам, делимся идеями и вдохновением в наших соцсетях (у нас есть внутренняя соцесть People OCS)
Чем предстоит заниматься:
Создание и поддержание в актуальном состоянии маркетинговых материалов по продуктам собственной торговой марки компании (IT-оборудование: ПК, СХД, серверы, сетевое оборудование):
- Создание контента продуктовых презентаций;
- Создание контента продуктовых листовок и брошюр;
- Компиляция и проверка даташитов (листов с техническими характеристиками);
- Создание текстовых рекламных креативов;
- Создание маркетинговых текстов о продуктах;
- Написание текстов для продуктовых лэндингов;
- Создание ТЗ для дизайнеров для подготовки макетов презентаций, листовок, брошюр, рекламных баннеров;
- Создание ТЗ для продуктовых видеороликов.
Мы ожидаем:
- Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет - обязательно. Приоритет - работа в компаниях по производству технически сложного продукта (ИТ-оборудования, электроники и т.п.);
- Умение работать с маркетинговыми материалами;
- Умение справляться с нагрузкой и работать в условиях жесткого дедлайна;
- Готовность к тому, что работы всегда будет много и она будет разной.
Мы с удовольствием ознакомимся с портфолио, которое Вы прикрепите к своему резюме!